Tato webová stránka používá cookies

Pro zlepšení služeb používáme cookies. Některé z nich jsou k fungování těchto stránek nezbytné, o některých však můžete rozhodnout sami. Přečtěte si více o tom, jak cookies používáme a jak je můžete případně odmítnout.

Používáte v e-learningu legální obsah? Na co si dát pozor podle autorského zákona

Používáte v e-learningu legální obsah? Na co si dát pozor podle autorského zákona

Používáte v e-learningu legální obsah? Na co si dát pozor podle autorského zákona

V dnešní době je e-learning nedílnou součástí firemního vzdělávání. Tvorba online kurzů, výukových videí, prezentací a dalších materiálů se stala běžnou praxí v malých i velkých organizacích. S tímto trendem však přichází i odpovědnost. Mnoho firem, škol i freelancerů totiž používá ve svých kurzech obsah, který je chráněn autorským právem – a to často nevědomky.

Je důležité si uvědomit, že skutečnost, že je něco „volně dostupné“ na internetu, ještě neznamená, že to lze libovolně použít. Obrázky z Googlu, videa z YouTube, nebo i části textů z webových článků mohou být chráněny autorským právem, a jejich použití bez souhlasu původního autora může mít vážné důsledky.

Jaká pravidla platí v České republice?

V Česku se používání cizího obsahu řídí autorským zákonem (zákon č. 121/2000 Sb.). Tento zákon říká, že každé dílo (například text, obrázek, fotografie, video, hudba) má svého autora, a ten má výhradní právo rozhodovat o jeho užití. Bez jeho souhlasu tak nelze obsah volně šířit, upravovat ani zařazovat do vlastních produktů – včetně e-learningových kurzů.

V některých případech zákon připouští tzv. „volné užití“, například v rámci výuky. Tyto výjimky jsou ale velmi úzce vymezeny a z pohledu firemního e-learningu se na ně většinou nelze spolehnout. Například pro interní školení zaměstnanců v komerční firmě není výjimka z autorského zákona použitelná, protože i „interní“ školení je z právního hlediska užitím díla.

Co hrozí při porušení autorských práv

Použití cizího obsahu bez povolení může vést k řadě problémů. Nejde jen o případné pokuty, které mohou v krajním případě dosahovat statisícových částek. Důsledkem může být i znehodnocení vašeho e-learningového kurzu, nucené odstranění nebo přepracování obsahu, a v neposlední řadě i ztráta důvěry u klientů, partnerů nebo veřejnosti.

Zvlášť rizikové je, pokud plánujete e-learningové kurzy prodávat, pronajímat jiným organizacím nebo je používat jako součást zakázkové tvorby. V takových případech může být porušení autorského práva i předmětem obchodních sporů.

A co citace?

Mnoho lidí se domnívá, že pokud u cizího textu nebo obrázku uvedou jméno autora, mohou jej použít libovolně – ale tak to nefunguje. Citace je výjimkou z autorského práva, která má svá pevně daná pravidla.

Podle českého autorského zákona je možné bez svolení autora užít výňatek z již zveřejněného díla pro účely kritiky, recenze, výuky nebo vědecké tvorby – ale pouze za splnění následujících podmínek:

  • Citovaný úryvek musí být přiměřený rozsahu i účelu použití. Nelze citovat celé dílo nebo jeho podstatné části, pokud to není nezbytné.
  • Musí být jasné, že jde o citaci. Mělo by být zřejmé, že nejde o vlastní tvorbu, ale o převzatý úryvek.
  • Musí být uveden autor a zdroj. Nestačí napsat „zdroj: internet“ – je třeba uvést konkrétního autora a přesný odkaz nebo název díla.

Citace je tedy možná, ale má omezený rozsah a účel. Rozhodně ji nelze využívat jako nástroj pro bezplatné kopírování cizího obsahu do vlastního e-learningu.

Jak se chránit a používat obsah legálně

Nejspolehlivější cestou je tvořit vlastní originální obsah. Pokud například vytváříte vlastní texty, kreslíte ilustrace nebo si necháváte vytvořit animace na zakázku, máte situaci pod kontrolou. Autorské právo v tomto případě náleží buď přímo vám, nebo vám autor udělí licenci k využití v dohodnutém rozsahu.

Další možností je využívat obsah, který je k dispozici s otevřenou nebo zakoupenou licencí. Existuje řada knihoven, které nabízejí tzv. „royalty-free“ materiály – například fotografie, hudbu, ilustrace či šablony. Takový obsah si můžete legálně stáhnout a použít, pokud dodržíte podmínky licence (např. uvedení autora, omezení použití v komerčních projektech apod.).

Někdy může být vhodné využít tzv. open source nebo open content – tedy obsah licencovaný např. pod Creative Commons. I zde je ale potřeba pečlivě číst licenční podmínky – některé typy licencí vyžadují uvedení autora, jiné zakazují komerční využití nebo úpravy.

Pokud se vám líbí konkrétní obrázek, text nebo video a nejste si jisti, zda jej můžete použít, je ideální kontaktovat autora a požádat o souhlas. V mnoha případech vám autor vyjde vstříc, případně nabídne placenou licenci.


Tvorba e-learningového obsahu není jen o designu a technologiích. Stejně důležitá je i právní stránka věci. Nelegální použití obsahu může mít nepříjemné následky, které mohou poškodit vaši značku i obchodní vztahy.

Pokud chcete, aby byl váš e-learning profesionální nejen po vizuální a didaktické stránce, ale i po právní, myslete na autorská práva už při plánování obsahu. Vlastní tvorba nebo použití legálně licencovaných zdrojů vám umožní klidný a bezpečný rozvoj online vzdělávání – bez zbytečných rizik.

Další články

Přehled certifikací bezpečnosti u LMS platforem image
Přehled certifikací bezpečnosti u LMS platforem
LMS vs. LXP: Skutečný posun, nebo jen buzzword? image
LMS vs. LXP: Skutečný posun, nebo jen buzzword?
Možnosti integrace LMS s dalšími firemními systémy image
Možnosti integrace LMS s dalšími firemními systémy
Trendy v digitálním vzdělávání pro rok 2025 image
Trendy v digitálním vzdělávání pro rok 2025
Jak vybrat správný LMS pro vaši organizaci image
Jak vybrat správný LMS pro vaši organizaci

Našli jste v článku chybu? Máte tip na další téma?

Dejte nám o tom vědět.
Napište nám

Potřebujete s výběrem pomoci?

Výběr vhodného vzdělávacího systému bývá nelehký úkol. Rádi vám s výběrem poradíme. Nechte si od nás vypracovat analýzu potřeb na míru. Společně najdeme nejvhodnější řešení.

Kontaktujte nás